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        學習榜樣精神,傳遞榜樣力量
        發布時間:2019-03-25

        榜樣是一種態度,是一種行為,是一種力量,更是一面旗幟;榜樣是楷模,他們以身作則,擁有堅定信仰,用無私奉獻,堅定不移,創造出一番正氣。
        在德芯有這么一群人,他們是德芯前進的排頭兵,在平凡的崗位上默默付出,用自己的辛勤汗水,助力德芯科技不斷向前。他們就是德芯科技2018年度的優秀員工們。下面讓我們來走進他們,凝心聚力 砥礪前行。
        楊少坤,2013年3月加入德芯科技,至今工作年限6年。
        他積極維護公司利益,當個人利益與公司利益沖突時,能將公司利益放在首位,在項目趕進度時,能自發主動放棄周末休息時間,參與項目開發。作為研發部核心開發人員,主要負責村村響前端設備開發,基本上參與過所有應急廣播協議的開發工作,對應急廣播協議和架構等極為熟悉,服務受到公司廣西客戶的一致好評。
        向志力,2014年3月加入德芯科技,至今工作年限5年。
        他在日常工作中,積極響應領導安排,工作態度積極向上,保質保量完成工作任務, 在產品設計中對新知識、新技術積極查閱相關資料,對反饋的產品問題積極配合相關同事測試,積極分析問題原因,盡力做到盡快解決問題,完成復雜前端產品的硬件設計工作,就公司熱銷產品的硬件開發工作做出較大貢獻。
        夏軍,2013年4月加入德芯科技,至今服務年限5年零11個月。
        他主要負責IPTV系統工作,工作態度較好,認真負責,主動積極進行新技術的學習,在新員工遇見困難時,樂于提供幫助,主動積極和客戶及銷售進行溝通,推進酒店系統,客戶滿意度高。他愿意為工作犧牲個人時間,經常在休息時間在家主動配合客戶進行現場工作,半夜只要客戶有需求,能積極配合客戶處理問題,沒有怨言,不計個人得失。
        向凌志 2016年8月加入德芯科技,至今服務年限2年零7個月
        他總能積極響應公司號召,學習能力強,成長速度快,可以獨立解決項目中遇見的問題,勤奮上進,工作上認真負責,無需督促能夠主動推進項目進展,經常自發延長工作時間處理設備問題。
        以上四位員工是德芯科技這個大家庭中的一個縮影,體現出德芯人奮發圖強、開拓進取,敬業奉獻的職業精神。羅?阿謝姆曾經說過:“一個榜樣勝過書上二十條教誨”,希望全體德芯人在今后的工作中,與榜樣同行,力量無窮,凝聚榜樣力量,立足自身崗位,忠于職業操守,一起做了不起的德芯人。

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